***电商扶贫培训会（***电商扶贫培训会讲话）

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如何深入推进红色引擎，强化基层党组织引领作用

众所周知，脱贫攻坚是事关全面建成小康社会，事关人民福祉，事关巩固党的执政基础，事关国家长治久安，打赢脱贫攻坚战，是促进全体人民共享改革发展成果、实现共同富裕的重大政治举措。党的十八大以来，党中央对脱贫攻坚作出新的部署，吹响了打赢脱贫攻坚战的进军号，在坚持党的领导，整合各方力量的基础上，脱贫攻坚取得显著成绩。脱贫攻坚，重在***。基层组织处在治贫、扶贫、发展、小康的最前线，既是党在农村的战斗堡垒，又是党同农民群众联系的桥梁纽带。因此，推进脱贫攻坚，要用好党的建设这一“法宝”，激活“红色引擎”动力，凝聚人心，汇聚力量，为如期脱贫提供坚强的政治保证。

反观现实，部分基层党组织在脱贫攻坚中政治功能和服务功能未能集中体现，党员先锋带头模范作用发挥不到位的情况。主要表现为：不少贫困地区基层党组织软弱涣散，缺乏凝聚力战斗力，有的沦为家族势力、村霸的附庸，其政治功能、服务功能和发展功能严重弱化，有的甚至形同虚设；有的村级党组织没有及时进行优化设置，既不方便服务群众，党的工作未能实现全覆盖；基层组织保障未能严格落实，导致基层干部“在岗不在位”；有的村干部带头致富能力弱、廉洁自律意识差，更有甚至成了套用脱贫攻坚资金的“蝇贪”，党群干群关系恶化，严重影响党在基层的执政地位和脱贫攻坚的进程。

究其原因，关键在于党的基层组织建设“抓而不严、抓而不实”。***责任压而不实，未能形成层层传达压力的从严氛围；党组织队伍配而不强，结构层次不优化；党的组织治党不严，抓基层基础党务工作“宽、松、软”；致富带头能力不强，集体经济薄弱缺失；基本保障落实不到位，基层内生动力未能有效激发。

“越是进行脱贫攻坚战，越是要加强和改善党的领导”。脱贫攻坚战的冲锋号已经吹响，想不想抓落实、敢不敢抓落实、会不会抓落实，检验着各级党组织、党员干部的精神状态、干事能力和工作作风。要把脱贫攻坚同基层党组织建设有机结合起来，充分发挥基层党组织在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，把党的政治优势和组织优势转化为脱贫攻坚的强大动力，精准发力、精准施策，强力推进脱贫攻坚各项工作，激活基层***促进脱贫攻坚的“红色引擎”动力。选优配强干部队伍“主力军”。强化用人导向，精准择优选人，把最优秀、最适合的干部放到脱贫任务较重的岗位，坚持选好带头人、建好党支部、管好村干部，加大“第一书记”的选派力度，并保持任期相对稳定，从严加强党员发展管理，强化教育培训，组织实施基层党组织书记素质提升工程，为脱贫攻坚提供人才保障；建强覆盖活动场所“指挥部”。坚持把基层阵地建设作为基层党组织建设的有效抓手，加强村级党组织活动场所的建设、管理和使用，充分发挥其在政策宣传、思想引导等方面的阵地作用，增进党群关系，凝聚扶贫人心，为脱贫攻坚提供“指挥部”；创新壮大增收致富“新模式”。按照“支部当导演、合作社唱大戏”的思路，积极探索“党组织+合作社+基地+贫困户”和“党组织+电商”的***扶贫模式，鼓励探索因地制宜发展股份合作经济，做好互联网文章，做优、做特、做强产业，努力消除软弱涣散班子和经济“空壳村”，为农民脱贫致富提供有力支撑。激活引导典型示范“风向标”。以“两学一做”活动为契机，组织开展“两优一先”评比、无职党员设岗定责、承诺践诺、志愿服务等活动，引导发挥脱贫攻坚中发挥先锋模范作用。强化监督考核“硬指标”。把脱贫攻坚成效严格党委书记抓基层***述职评议考核的重要内容，把推进和服务保障脱贫攻坚的实绩作为选用干部的重要依据，倒逼扶贫政策、措施、责任、项目、资金落实到位，为打赢精准脱贫攻坚战提供有力保障。

脱贫攻坚任重而道远。只有充分激活党组织“红色引擎”，全面激发和调动党员干部的内生动力，凝聚脱贫攻坚的正能量，形成处处有主阵地、人人是战斗员的攻坚拔寨强大声势，才能确保脱贫攻坚目标任务如期实现，向党中央和全省人民交出满意答卷。（李娅）

鄱阳抖音电商扶贫培训班在哪里？

您好！很高兴为您回答！

1、这个建议你可以到专业学校去培训，与其他相比应该专业些。

2、一般学这样的技术的费用大概在1000-7000之间。

3、这要看你所在的省份的，不同的省份价格也不同。

4、还是建议你亲自去体验一下，这样会更好些。

5、去考查一下，如果不错，自己在决定选择与否。

6、一般学这个1-2个月，看你的上手能力。

国家对于精准扶贫对象开网店有哪些政策？

1.改善贫困地区电商基础设施

深入推进电子商务进农村综合示范，推进贫困地区互联网、道路、物流等基础设施建设，改善贫困地区电商发展基本条件。

2.促进贫困地区特色产业发展

结合贫困村、建档立卡贫困户脱贫规划，确立特色产业和主导产品，推动“三品一标”、“一村一品”、“名特优新”农产品进行网上营销。

3.加大贫困地区电商人才培训

以精准扶贫为目标，针对建档立卡贫困户、电商创业脱贫带头人、农村青年致富带头人、村级信息员和残疾人专职委员等，制定电商培训计划。

4.鼓励建档立卡贫困户依托电商就业创业

为符合条件的贫困地区高校毕业生、返乡创业农民工和网络商户等发展电子商务提供创业担保贷款，支持贫困村青年、妇女、残疾人依托电子商务就业创业。

5.支持电商扶贫服务体系建设

动员有志于扶贫事业的电商企业，搭建贫困地区产品销售网络平台和电商服务平台。满足贫困地区电子商务发展需求的网上支付、手机支付等产品，加快贫困村村级电商服务点、助农取款服务点建设。

6.推进电商扶贫示范网店建设

加快贫困村电商扶贫村级站点建设，通过贫困农户创业型、能人大户引领型、龙头企业带动型、乡村干部服务型等多种建设模式，完善电商扶贫示范网店与建档立卡贫困户利益联结机制，形成“一店带一村”、“一店带多户”的网店扶贫模式。

7.基层传统网点实施信息化改造升级

支持贫困地区“万村千乡”农家店、邮政、供销合作社、快递网点、村邮站和村级综合服务中心（社）信息化改造，拓展经营服务内容。

8.动员社会各界开展消费扶贫活动

以每年扶贫日为时间节点，组织有关电商企业和网络平台，共同举办“邀您一起来网购”等消费扶贫体验活动，集中购买贫困地区土特产品，培育全社会消费扶贫意识，逐步形成电商扶贫的品牌产品、品牌企业。

2022年涉村镇政府电商培训几天

2022年涉村镇政府电商培训6天

2月26日，开发区2022年首届“助力乡村振兴专题电商培训班”开班仪式在邢台“两新”组织***学习实践中心举行。区党工委书记、管委会主任商黎英出席开班仪式并致辞，区领导罗向政主持仪式，区脱贫人口、农村低收入人口、返乡创业人员等参加培训。

如何看待电商扶贫？

电商模式摆脱了地理位置偏远、交通条件不便等对农产品销售的束缚，架起了偏远地区农产品进入城市市场的“桥梁”，在促进贫困地区产业发展，实现贫困户就业增收方面效果显著。

同时，电商扶贫促进了农村产业发展。一方面，打通农产品上行通道，使贫困地区农产品直接融入到市场经济产业链和国际国内供应链中；另一方面，改变了传统农产品生产销售方式，赋能龙头企业、合作社、个体户等市场主体，形成更加稳定的利益联结机制，为农村产业兴旺奠定了坚实基础。

此外，电商扶贫还为农村全面发展注入新活力。精准扶贫注重扶贫与“扶志”“扶智”相结合，从单纯的给钱给物转变为物质扶贫与技术扶贫、教育扶贫相结合。电商扶贫充分调动贫困户积极性，激发内生动力，培养了数百万的新型农民，吸引大批人才返乡创业，为农村发展源源不断注入活力。

扩展资料

首先，完善电商基础设施建设。

“网络是天路，交通是地路。”电商扶贫发展离不开互联网、交通、电力、物流和仓储等基础设施建设。截至2020年6月底，全国具备条件的乡镇和建制村100%通硬化路，贫困村通光纤比例从2017年的不足70%提升到98%，有96.6%的乡镇设立了快递服务网点，832个国家级贫困县全部建立了电子商务服务中心，实现贫困地区县、乡、村三级农村电商管理与物流配送网络全覆盖。

第二，推出特色扶贫产品。

贫困地区根据自身实际情况，因地制宜发展特色产品，如陕西柞水木耳、甘肃礼县苹果、云南西盟山林百花蜜等；加强农产品质量安全检验检测，制定产地认证、质量追溯、冷藏保鲜、分等分级、产品包装、冷链物流等环节标准；开展“名特优新”“三品一标”“一村一品”等农产品认证，实施电商扶贫产品的标准化、规模化、品牌化，使电商扶贫产品满足市场质量要求。

第三，健全服务支持体系。

一是基层扶贫队伍带动，通过组织贫困人口参与电商扶贫，让贫困户了解并分享技术进步带来的红利。二是银行和支付平台在小额信贷、支付方式等方面加大支持力度，为电商扶贫发展提供动力。三是电商协会等社会组织发展，为贫困户提供电商产品集货、分级包装、品牌营销、物流配送、售后保障等规范化服务，支持电商扶贫行稳致远。

在党的建设和组织工作方面有哪些创新

在突破思维定点中谋划组织工作。树立和贯彻五大发展理念的新要求，是我们做好新常态下组织工作的根本遵循，昭示我们“理念的创新是工作创新发展的前提”。一要跳出“就组织工作抓组织工作”的思维定势。牢树“大组工”理念，自觉把“***工作标准化、干部工作规范化、人才工作集聚化、自身建设示范化”作为服务的实干方向，始终做到为决战脱贫攻坚选干部、配班子，为决胜全面小康聚人才、强基础。二要突破“组织工作神秘不可触摸”的思维定势。坚持原则性与灵活性、保密性与透明性相结合，积极探索组织工作对接“互联网+”崭新格局的有效工作方式，用好用活新媒介平台和组织工作“民意顾问团”、干部监督观察员等载体，进一步扩大党员干部群众对组织工作的知情权和参与权。三要走出“组织工作具体平凡创新难”的认识误区。敏锐把握组织工作发展新趋势，善于在工作思维理念、工作载体成效中探索创新工作举措。今年我们要坚持把服务脱贫攻坚作为转化组织工作优势的主战场，大力实施“农村***电商扶贫”计划，全面推行第一书记“双向”管理工作法，分季度举办基层***+脱贫攻坚“九比九看”流动现场会，并在贫困村党组织书记、第一书记、党员群众、优秀青年农民中培育选塑一批电商骨干，大力发展新型农村集体经济。

在攻克新生难点中推进组织工作。面对新常态，我们必须牢记创新创优理念，坚持在解决问题中推进组织工作。一要勇于争先。组织开展组织工作“破难创新”专项攻坚行动，推动组工干部深入基层一线破解工作难题，形成一批具有渠县特色的实践、理论成果。二要敢于创优。着眼把握“思想建党”新要求，以“两学一做”学习教育为主线，分领域开展“亮身份、当先锋、比贡献”主题实践活动，引导党员更加主动地正视问题找差距、立足岗位作贡献、奋发有为促发展。着眼彰显“为官有为”新风貌，聚焦全面改革创新和脱贫攻坚两件大事，以提升乡镇领导班子整体功能为重点，扎实抓好乡镇领导班子换届工作，并以换届为契机加强领导班子专业化建设，切实解决不适应、不会为、不善为的问题。三要善于破难。针对“点好面差”、“功能弱化”的现象，要集中打造“三区四路五线”示范带，探索实施“互联网+***”工程，创新研发村级党群服务“E平台”，试点推广“城乡居民办事不出户APP手机服务”和“***社区”建设，全面构建以党组织为核心的“一核两委三会”基层治理体系，增强基层党组织凝聚人心、推动发展的整体功能。

在把准服务结点中落实组织工作。今年组织工作任务十分繁重，必须始终保持政治上的清醒坚定，时时处处坚持高标准严要求，不断提升组织工作境界和水平。一要打造“忠诚组工”。把“讲政治”作为组织部门和组工干部第一要求，强化组织工作优良传统教育，教育引导组工干部重纪律讲规矩、重责任讲担当、重学习讲创新、重作风讲形象。二要打造“效能组工”。开展党性、能力、效率、服务和作风“五大提升行动”，开设“宕渠组工讲坛”，建立“每月学习”、每两周“工作例会”制度，分期分批组织组工干部赴党校、省内外高校学习，强化组工业务、文字口才和多岗实践“三大练兵活动”，喊响“文经我手无差错，事交我办请放心”。三要打造“活力组工”。坚持对组工干部既严格管理、又真情关怀，组建“组工干部志愿者服务队”，建立组工干部基层***联系点制度，优化常态服务机制，大力推动先进组工文化建设。四要打造“廉洁组工”。坚持思想、作风、行为“三个从严”，组织组工干部开展理想信念教育和警示教育，着力打造一支“对党忠诚、公道正派、敢于担当、务实创新、廉洁干净”的干部队伍。