有赞规则

有赞规则

一、企业规范

1.企业文化：企业文化是企业发展的根本，凡是以企业文化为宗旨的企业，必将取得成功。企业文化的核心就是以客户为中心，追求卓越的产品质量，提供优质的服务。

2.人才管理：企业有赞注重对员工的培养，提供良好的工作环境，多样化的激励政策，例如：晋升机会，年度竞赛，技术培训，技术支持，职业晋升，公司文化活动等。

3.绩效考核：企业有赞认为，绩效考核是考核员工工作表现的最佳方式，因此，采用公平、公正、客观的方式，对员工的表现进行绩效考核，以激发员工的工作积极性和责任感。

4.社会责任：企业有赞重视社会责任，致力于为社会传递温暖，支持那些无助的人，在社会上做出更多的贡献。

二、质量考核

1.质量保证：企业有赞重视产品质量，实施了严格的质量管理体系，对每一件产品都要求高质量，以确保其质量可靠，满足客户的需求。

2.安全检测：企业有赞认为，产品安全是最重要的，因此，采用专业的检测技术，实施了严格的安全检测程序，确保产品的安全性。

3.品牌管理：企业有赞重视品牌管理，注重品牌形象的塑造，实施了严格的品牌管理体系，以确保品牌形象的统一化。

4.质量评价：企业有赞重视产品质量的评价，实施了严格的质量评价体系，定期对产品进行质量检测，以保证产品质量的一致性。

三、服务质量

1.客户服务：企业有赞重视